Pubblicata la guida del Centro comunale per l’integrazione sullo sviluppo organizzativo contro il razzismo

Le leggi vietano la discriminazione sul posto di lavoro, tra l’altro per motivi razziali, di origine etnica, religione o credo. Ma cosa significa questo nella pratica? Come può un team prepararsi adeguatamente a questo proposito e affrontare con sincerità la questione di come il razzismo e l’antisemitismo influenzino la propria struttura, il processo decisionale e la comunicazione?

Dal 2020 il Centro comunale per l’integrazione di Colonia (KI Köln) ha intrapreso il seguente percorso: Nell’ambito di un processo di sviluppo organizzativo contro il razzismo (RKOE), il team, composto da circa 50 persone, si è posto l’obiettivo di eliminare gradualmente la discriminazione, al fine di creare servizi più equi ed efficaci per le persone con un background familiare internazionale e di promuovere un ambiente di lavoro sano per tutti. Quello che è iniziato con i primi workshop sui fondamenti della critica al razzismo ha portato, nel corso degli anni, a un tangibile cambiamento culturale. Soprattutto nella fase iniziale, però, l’RKOE è stato caratterizzato da incertezze, dubbi e paure: siamo forse razzisti e antisemiti? Il processo non rischia di dividere l’intero team? A cosa servirà tutto questo? E quanto costerà?

Il KI di Colonia fornisce risposte a queste e ad altre domande, informazioni sulla struttura e sullo svolgimento del processo, nonché le opinioni personali dei collaboratori, nell'ambito della guida „Sviluppo organizzativo contro il razzismo presso il Centro comunale per l’integrazione di Colonia. Esperienze e conclusioni tratte da cinque anni di percorso“ documentato. In questa guida desideriamo illustrare in modo trasparente i risultati che siamo riusciti a ottenere finora e le sfide che ci attendono ancora. Vogliamo infondere fiducia nel fatto che anche il servizio pubblico sia aperto a cambiamenti strutturali in materia di razzismo e antisemitismo e incoraggiare ad avviare tali cambiamenti anche in altri contesti.

Guida allo sviluppo organizzativo contro il razzismo presso il Centro comunale per l’integrazione di Colonia

Altri articoli

it_ITItaliano