Διαπολιτισμικό άνοιγμα της διοίκησης
Το Δημοτικό Κέντρο Ένταξης της Κολωνίας εργάζεται για να καταστήσει τη διοίκηση της πόλης πιο ανοιχτή και δίκαιη για όλους τους ανθρώπους στην Κολωνία - ανεξάρτητα από την καταγωγή, τον πολιτισμό ή τη θρησκεία τους. Όλοι οι κάτοικοι της Κολωνίας πρέπει να έχουν τις ίδιες ευκαιρίες, να μπορούν να έχουν λόγο και να γίνονται αντιληπτοί.
Για να εξασφαλιστεί ότι όλοι οι άνθρωποι έχουν ίση πρόσβαση στις δημοτικές υπηρεσίες, η διοίκηση θέλει να προσαρμοστεί καλύτερα στην ποικιλομορφία της αστικής κοινωνίας μας. Είναι σημαντικό για εμάς να αντιταχθούμε ξεκάθαρα στον ρατσισμό και τον αντισημιτισμό.
Οι στόχοι του διαπολιτισμικού ανοίγματος της διοίκησης είναι οι εξής
- Η μεταναστευτική κοινωνία και η επιρροή του ρατσισμού και του αντισημιτισμού λαμβάνονται υπόψη σε όλους τους τομείς της διοίκησης της πόλης.
- Οι υπάλληλοι του Δήμου της Κολωνίας εκπαιδεύονται σε θέματα διαφορετικότητας, διακρίσεων, ρατσισμού και αντισημιτισμού.
- Ενισχύεται η συνεργασία με οργανώσεις μεταναστών.
- Οι εργαζόμενοι με διεθνές οικογενειακό ιστορικό εκπροσωπούνται σε όλους τους τομείς και σε όλα τα επίπεδα της διοίκησης της πόλης.
- Οι εργαζόμενοι με διεθνές οικογενειακό ιστορικό μπορούν να κάνουν νέες επαφές και να αναπτυχθούν επαγγελματικά ως μέλη του δικτύου MOSAIK.
- Τηρούνται σημαντικές μνημόσυνα και δημόσιες αργίες, όπως για παράδειγμα η μνήμη των επιθέσεων στο Χάλε το 2019 και στο Χάναου το 2020.
- Η αντιμετώπιση των ρατσιστικών και αντισημιτικών διακρίσεων θα βελτιωθεί.
- Καταργούνται τα εμπόδια στην πρόσβαση στις αστικές υπηρεσίες.
- Η πολυγλωσσία αναγνωρίζεται και προωθείται ως πλεονέκτημα.

